Siamo Executive Manager ed Imprenditori overskilled, quelli che alcune Aziende pensano di non poter ingaggiare perché Altamente Qualificati.
Quelli con i quali ottieni un rapido impatto sui risultati Aziendali con un ritorno sull'investimento immediato grazie al costo accessibile del modello di collaborazione Fractional
Copertura completa delle competenze Aziendali
General Management
Recepisce dai shareholders la visione strategica e la leadership e attua la gestione dell'organizzazione Aziendale assumendone la responsabilità in prima persona sui risultati e KPI's finanziari e operativi.
Funzione Organizzativa: CEO
Operations-Supply Chain
Supervisiona la gestione operativa, ottimizzando i processi per migliorare l'efficienza degli impianti di produzione e le risorse dirette di produzione. E' responsabile dei KPI's operativi OEE e OTD e per quelli finanziari ROI e Payback sulle iniziative di Investimento.
Funzione Organizzativa: COO
Finance & Contoller
Supervisiona le attività finanziarie, gestisce il budget e la finanza, attraverso l'analisi dei dati finanziari. E' responsabile di analizzare e valutare le deviazioni dei KPI's finanziari e Operativi rispetto agli standard Aziendali.
Funzione Organizzativa: CFO
Tech & Innovations
Gestisce la direzione tecnologica, nello sviluppo di prodotti o soluzioni tecnologiche, garantendo l'efficacia operativa e l'innovazione.
Funzione Organizzativa: CTO
Quality&Certifications
Garantisce gli standard qualitativi dei prodotti, attraverso procedure di miglioramento continuo dei processi. Attua le certificazioni necessarie per mantenere il prodotto a norma.
Funzione Organizzativa: CQO
ICT Industria 4.0 & IOT
direzione strategica dei sistemi informativi aziendali, in modo che si adattino al meglio ai processi e costituiscano un elemento di vantaggio competitivo a supporto delle attività di produzione. organizza, implementa e provvede alla manutenzione dei sistemi informatici, delle reti e delle applicazioni che contribuiscono al funzionamento delle attività aziendali.
Funzione Organizzativa: CIO
ESG Compliance
Sviluppa le politiche sostenibili e l'integrazione della responsabilità sociale per ridurre l'impatto ambientale, monitora il bilancio ambientale e attua le certificazioni ESG.
Funzione Organizzativa: CSO
People Development
è responsabile della strategia, gestione, supervisione e risultati delle persone dell'organizzazione
Funzione Organizzativa: CHRO
Internazionalizzazione
Espansione nuovo fatturato delocalizzando e/o contrazione dei costi sub componenti da ri-importare.
Assessement dell’impresa e know how.
Studio dei mercati in cui si desidera ingressare: gap prodotto tecnico, qualificazioni, normazione locale, share commerciale, competitors e partnership
Comprensione della capacità produttiva dell'impresa locale modellando JV, M&A e rete commerciale del partner locale.
Contrattualistica
Sviluppo business plan
Funzione Organizzativa: CEO/CSO/COO
Sales & Marketing
Marketing analitico, marketing strategico e marketing operativo.
Da promozione del prodotto o del servizio, il posizionamento del brand, la creazione di campagne pubblicitarie, l'analisi dei dati del mercato e la gestione delle relazioni commerciali con i Clienti.
Funzione Organizzativa: CSO